art. 45 D.Lgs. 36/2023 · art. 113 D.Lgs. 50/2016

Gli incentivi per funzioni tecniche, gestiti per intero.

Incentiva gestisce calcolo, ripartizione, attestazione e liquidazione degli incentivi, in conformità al regolamento del tuo ente. Dal fondo al pagamento, con tracciabilità completa.

Cos'è Incentiva

Il calcolo degli incentivi, senza più fogli di calcolo

Quando un ente affida un appalto, ai dipendenti che ne seguono le fasi tecniche spetta un compenso aggiuntivo. Le regole sono complesse; Incentiva le applica al posto tuo.

Conforme alla norma

Riparto 80/20, tetto individuale annuo, attività dell'Allegato I.10, doppio regime art. 45 / art. 113: le regole di legge sono integrate e mantenute aggiornate.

§

Si adatta al tuo regolamento

Aliquote, fasce, percentuali e riduzioni vivono nel regolamento del tuo ente, versionato e configurabile: l'adeguamento avviene senza interventi sul software.

Pensato per la PA

Registro di controllo immutabile di ogni operazione, profili per ruolo e report pronti per gli organi di controllo.

Funzionalità

Tutto il ciclo dell'incentivo in un'unica piattaforma

Dalla costituzione del fondo alla liquidazione, con i controlli giusti a ogni passaggio.

Motore di calcolo

Costituzione del fondo, riparto 80/20, quote individuali per attività, fase e annualità.

§

Doppio regime

Procedure ante e post 2023 trattate con le rispettive regole (art. 113 e art. 45), storico incluso.

Attestazione e liquidazione

Iter per ruolo: proposta del RUP, attestazione del dirigente, determina di liquidazione.

Tetto individuale

Controllo automatico del limite annuo, anche tra più amministrazioni, con eccedenze alla quota 20%.

Area personale

Il dipendente consulta i propri incentivi maturati, attestati e liquidati, e il diario delle attività.

Fascicolo e registro di controllo

Audit immutabile e fascicolo di procedura in un clic per Collegio Sindacale e Corte dei conti.

Cronoprogramma e SAL

Fasi pianificate, stati di avanzamento, acconti di fase e penali da ritardo.

Knowledge base normativo

Norme, aggiornamenti e giurisprudenza a portata di RUP, con presidio delle fonti.

Interoperabilità

Scambio dati con i gestionali dell'ente: programmazione gare, contabilità, personale, protocollo.

Come funziona

Sei passaggi, dall'appalto al pagamento

1

Fondo

Costituzione e calcolo dal regolamento vigente.

2

Gruppo di lavoro

Ruoli e attività assegnati ai dipendenti.

3

Calcolo e riparto

Quote individuali e controllo dei tetti.

4

Attestazione

Il dirigente attesta le funzioni svolte.

5

Liquidazione

Determina e flusso verso lo stipendiale.

6

Monitoraggio

Cruscotto, report e registro di controllo.

Erogazione

On-premise o cloud, la stessa soluzione

Scegli il modello più adatto alle tue policy: i dati e il controllo restano tuoi.

On-premise

Nella tua infrastruttura

  • Installato nei sistemi dell'ente: i dati non escono dalla tua infrastruttura.
  • Pieno controllo da parte dell'Amministrazione.
  • Aggiornamenti e manutenzione pianificati insieme.
Cloud · servizio gestito

Senza pensieri

  • Erogato come servizio, con istanza dedicata per ente.
  • Nessun onere infrastrutturale a carico dell'Amministrazione.
  • Aggiornamenti, backup e continuità a nostro carico.

Vuoi vederlo in azione?

Organizziamo una dimostrazione su misura per la tua amministrazione.

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